成都同城同酬 (成都同城同酬电话)
成都耍耍
06-30
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成都同城同酬是指在成都地区,无论员工的户籍、性别、年龄、民族等因素,只要从事相同的工作,就享有同等的工资待遇。
成都同城同酬的意义
- 保障劳动者的合法权益
- 促进社会公平正义
- 优化人力资源配置
- 提升企业竞争力
成都同城同酬的现状
近年来,成都同城同酬制度不断完善,取得了一定成效。但同时也存在一些问题,如:
- 部分企业存在隐性歧视,以户籍等因素影响工资待遇
- 部分劳动者对同城同酬政策认识不足
- 监管和执法力度不够
成都同城同酬的措施
为了进一步完善成都同城同酬制度,需要采取以下措施:
- 加大普法宣传力度,增强劳动者对同城同酬政策的认识
- 加强劳动监察,严厉打击违反同城同酬规定的行为
- 建立健全举报投诉机制,鼓励劳动者积极反映问题
- 完善相关法律法规,为同城同酬提供制度保障
- 鼓励企业自觉履行同城同酬义务,营造公平公正的就业环境
成都同城同酬电话
如有相关问题,可拨打以下电话咨询:
- 成都市人社局:028-86691855
- 成都市劳动监察局:028-86696914
相关链接
-
成都市人民政府:关于印发《成都市
人力资源市场同城同酬实施办法》的通知 -
成都市人力资源和社会保障局:成都市人力资源
市场同城同酬实施办法
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